Medizinische Fachangestellte (m/w/d) – Praxis für Pädiatrie

Wir suchen für unsere Praxis für Pädiatrie einen Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) (MFA).
Das Angebot unserer Praxis umfasst die Diagnostik und Behandlung des gesamten Spektrums akuter und chronischer Erkrankungen von Kindern. Für Details besuchen Sie bitte unsere Internet-Seite.

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Ihre Aufgaben

  • Schnittstelle zwischen Arzt und Patient
  • Patientenannahme und -betreuung vor, während und nach der Behandlung
  • Terminvergabe und -koordination sowie Organisation des Praxisablaufes
  • Vorbereitung der Patientinnen und Patienten für ärztliche Beratungen und Untersuchungen
  • Durchführung von diagnostischen Tätigkeiten wie Blutentnahmen, Urindiagnostik, Infusionen und Assistenz für kleinere Eingriffe
  • Unterstützung bei der Abrechnung (GKV und PKV)
  • Stammdatenpflege und allgemeine administrative Tätigkeiten

Sie bringen mit

  • abgeschlossene Ausbildung als MFA mit staatlicher Anerkennung
  • Interesse am Fachgebiet Pädiatrie
  • Motivation und Freude am Umgang mit Kindern und ihren Familien
  • Teamfähigkeit und Loyalität
  • Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Im Zusammenhang mit dem diakonischen Charakter unserer Einrichtung wünschen wir uns die Identifizierung mit dem bestehenden Leitbild des Hauses sowie die Mitwirkung bei der weiteren Entwicklung und Umsetzung des diakonischen Gedankens.

Wir bieten

Berufliche Entwicklung
- unternehmensinterne Weiterbildungen
- individuelle Qualifizierungsmaßnahmen

Freizeit
- 24. und 31. Dezember werden als volle Feiertage abgerechnet
- 30 Tage Jahresurlaub
- 40 h Wochenarbeitszeit

Mobilität
- Zuschuss zum HAVAG-Jobticket
- Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
- CarSharing-Station
- Mitarbeitendenparkplätze

Soziales Miteinander
- familiäres Arbeitsumfeld mit zahlreichen sozialen Anlässen
- Feier von Dienstjubiläen
- Begrüßungstag

Gesundheit und Fürsorge
- Vorsorgeuntersuchung durch Betriebsarzt
- vergünstigte Mittagsversorgung im Haus

- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und zielgerichtete Fort- und Weiterbildungen
- Anstellung in Voll- oder Teilzeit möglich
- Vergütung nach hausinterner Gehaltsordnung
- ein qualifiziertes und motiviertes Mitarbeiterteam
- attraktive Arbeitszeitgestaltung, Einsätze lediglich von Montag bis Freitag.
- Kinderbetreuungszuschuss und altersvorsorgewirksame Leistungen

Kontakt und Bewerbung

Betriebskoordinatorin
Kathrin Kühnemund
0345 529-4248

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Wir bitten um Bewerbungen in einer zusammenhängenden PDF-Datei nicht größer als 4 MB. Die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform ist grundsätzlich nicht vorgesehen. Unterlagen werden drei Monate nach Beendigung des Verfahrens vernichtet.